Mają zakończyć spór w szpitalu

Spór zbiorowy w mieleckim szpitalu dobiega końca. Z naszych informacji wynika, że do podpisania porozumienia ma dojść w poniedziałek (12 bm.) w południe. Fot. Autor
Spór zbiorowy w mieleckim szpitalu dobiega końca. Z naszych informacji wynika, że do podpisania porozumienia ma dojść w poniedziałek (12 bm.) w południe. Fot. Autor

MIELEC. Ustalono, że 711 pracowników średniego personelu otrzyma po 130 zł.

Z naszych informacji wynika, że w poniedziałek (12.01.) dojdzie do zawarcia porozumienia na linii nielekarscy pracownicy – dyrekcja Szpitala Powiatowego w Mielcu. Ustalono, że 711 pracowników otrzyma po 130 zł podwyżki. Na ten cel ma trafić ponad 1,7 mln zł. Pieniądze te w budżecie szpitala ma znaleźć jego dyrektor, Leszek Kołacz (59 l.).

Przypomnijmy, że pracownicy szpitala – pielęgniarski, położne i personel techniczny – od miesięcy walczą o podwyżki. Jak mówią, mają dość ciężkiej i odpowiedzialnej pracy za marne pieniądze. – Miesięczna płaca pielęgniarek z długoletnim stażem to ok. 2 tys. zł netto. Bardzo często nie przekraczamy tego pułapu – skarżyła nam się jedna z kobiet.

Po podpisaniu porozumienia, spór zbiorowy ma zostać wstrzymany do połowy tego roku. Niestety, wiele wskazuje, że efektem ewentualnych podwyżek może być redukcja zatrudnienia, na co związkowcy nie chcą się jednak zgodzić. Zagrożona jest zwłaszcza grupa pracowników zatrudnionych na czas określony lub umowy-zlecenie.

Na komentarz zaistniałej sytuacji pozwolił sobie znany w Mielcu publicysta, Andrzej Talarek:

– Czy średni personel medyczny mieleckiego szpitala zarabia za mało? W porównaniu do lekarzy zapewne śmiesznie mało – pisze na swoim blogu. – W porównaniu do kobiet o podobnym lub nawet wyższym wykształceniu zatrudnionych w prywatnych firmach, zarabiają całkiem przyzwoicie. W porównaniu do innych pracowników budżetówki, na których to panie pracujące w prywatnych firmach robią co miesiąc zrzutkę, pewnie mniej. Nie będę mówił, co się dzieje z firmą, w której zaczynają rządzić związki zawodowe. Jednak ostatecznie o rozstrzygnięciu tego dylematu winien decydować dyrektor szpitala…

Paweł Galek

Leave a Reply

Your email address will not be published.