Dyrektor zarządził podwyżki

Informacja o zarządzeniu podwyżek została przekazana podczas konferencji prasowej, na której prócz Wiktora Stasiaka, dyrektora szpitala (pierwszy z prawej) obecni byli także Władysław Ortyl i Stanisław Kruczek. Fot. Bogdan Myśliwiec
Informacja o zarządzeniu podwyżek została przekazana podczas konferencji prasowej, na której prócz Wiktora Stasiaka, dyrektora szpitala (pierwszy z prawej) obecni byli także Władysław Ortyl i Stanisław Kruczek. Fot. Bogdan Myśliwiec

TARNOBRZEG. Dyrektor zarządza podwyżki i zaprasza pielęgniarki i położne do konsultacji.

W poniedziałek, 6 sierpnia, dyrektor Szpitala Wojewódzkiego w Tarnobrzegu Wiktor Stasiak poinformował, że swoim zarządzeniem wprowadził w lecznicy podwyżki. Obejmą one walczące o wzrost wynagrodzeń pielęgniarki i położne, ale i innych pracowników.

– Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom pracowników szpitala i to nie tylko pielęgniarek i położnych, ale wszystkich grup zawodowych pracujących w szpitalu, mając pozytywne i wsparcie zarządu województwa, zdecydowałem, że zarządzeniem dyrektora z mocą od 1 sierpnia tego roku wprowadzę wzrost wynagrodzeń. Będzie on przebiegał w trzech ratach. Pierwsza rata od 1 sierpnia wzrost o 300 zł brutto średnio na jeden etat, od 1 sierpnia 2019 r. kolejny wzrost wynagrodzeń o 200 zł brutto średnio na etat i od 1 lipca 2020 r. kolejny wzrost o 250 zł brutto na etat.  Ten wzrost jest warunkowany sytuacją finansową, ale jestem przekonany, że realizując program naprawczy, mając kredyt restrukturyzacyjny, zakładając także, że te informacje, które docierają, które dziś mają w zasadzie moc ustaw, że będą rosły nakłady na służbę zdrowia, jest to możliwe do realizacji.  Sumaryczny wzrost dałby w ciągu 2,5 roku 750 zł brutto na jeden etat. Z pochodnymi i kosztami płatnika, te wzrost sięgną prawie 1300 zł na etat – powiedział Wiktor Stasiak.

Na podwyżki w tarnobrzeskim szpitalu mogą liczyć także lekarze. To konsekwencja ustawy z 5 lipca tego roku. Grupę zawodową pielęgniarek i położnych także czeka jeszcze regulacja w oparciu o porozumienie z 9 lipca, które Minister Zdrowia zawarł z Ogólnopolskim Związkiem Zawodowym Pielęgniarek i Położnych. Od 1 września do wynagrodzeń zasadniczych zostanie włączona kwota 1100 zł, a od lipca 2019 dodatkowo jeszcze 100 zł. To także będzie skutkować wzrostem pochodnych od tych wynagrodzeń.

– W tej chwili przygotowuję szczegółowe propozycje zasad ustalania podwyżek. Chcemy, żeby były one uwarunkowane zarówno stażem pracy, jak i zaangażowaniem pracowników. Mam nadzieję, że w tym tygodniu związki zawodowe zechcą wziąć w konsultacjach, przedstawią mi swoją opinię. I to w tym momencie umożliwiłoby wdrożenie planowanego od 1 sierpnia wzrostu wynagrodzeń z wypłatą na 10 września tak jak to wynika z przepisów – zapowiedział Wiktor Stasiak.

Jeśli strony dojdą do porozumienia, to będzie dobra informacja nie tylko dla pacjentów, ale i samej lecznicy, która stara się obecnie o kredyt restrukturyzacyjny z Banku Gospodarstwa Krajowego.

Małgorzata Rokoszewska

One Response to "Dyrektor zarządził podwyżki"

Leave a Reply

Your email address will not be published.